Новосибирец попал под сокращение, но работодатель организации оставил его без заработной платы. Уволенный сотрудник решил защитить свои права и подал иск в суд. Он потребовал с бывшего руководителя остаток выходного пособия.
Фемида встала на сторону сокращённого работника. По решению суда новосибирцу с предыдущего места работы должны выплатить 98 тысяч рублей.
– Как только на исполнение в отделение судебных приставов по Советскому району поступил документ, сотрудник уведомила должника о требовании, а также предупредила о возможных санкциях в случае уклонения, – прокомментировали в ГУФССП России по Новосибирской области.
Руководитель организации не стал ждать административного наказания и добровольно погасил задолженность. Судебные приставы восстановили права мужчин, который смог получить заработную плату и компенсацию за судебные издержки.
Ранее Горсайт сообщал, что подросток дважды обокрал магазины в Чулымском районе. Его родителям пришлось выплачивать штраф и возмещать ущерб предпринимателям.
