Губернатор поздравил новосибирских энергетиков с профессиональным праздником
Волонтёр из Новосибирска рассказала о ранее неизвестном концлагере в ДНР
Юлия Савельева – председатель женсовета Кировского района и руководитель комиссии Союза женщи...
С января по июнь 2025 года компании направили 108 тысяч приглашений на вакансии подросткам из Новосибирска в возрасте от 14 до 18 лет. Это составляет 3,4% от всех приглашений в регионе, что на 1,9 процентных пункта меньше, чем в прошлом году.
Фото: ru.freepik.com
По данным экспертов hh.ru, снижение интереса к молодым кандидатам наблюдается по всей России. В 2025 году доля приглашений подросткам составила 2,7%, тогда как в 2024 году она была 4,0%. Эксперты связывают это с уменьшением численности подростков.
Компании чаще всего предлагают подросткам вакансии в сферах продаж, обслуживания клиентов, розничной торговли и логистики. Наибольший интерес к молодым соискателям проявляют компании из ресторанно-гостиничного сектора: доля приглашений молодым соискателям здесь составила 6%.
Среди требований к кандидатам — навыки работы с ПК, мерчандайзинг и умение проводить кассовые операции и заключать договоры. Также работодатели обращают внимание на способность работать в команде, активно продавать и ответственность.
Подростки проявляют самостоятельность в выборе профессии: 84% из них сами принимают решение о первой работе. Только 5% подростков сообщили, что первую профессию им выбрали родители.
Большинство юношей и девушек уверены, что смогут найти работу в ближайшее время, и 43% готовы снизить зарплатные ожидания ради этого.
Ранее в Минтруда рассказали, кем работают новосибирские подростки.
